Detta är nyckeln till framgången för Catering Business Gibran Rakabuming Putra RI: s president

Gibran Rakabuming cateringverksamhet

Vi vet alla att president Jokowis äldsta son, Gibran Rakabuming Raka, är en affärsman. Han har länge varit i den kulinariska verksamheten i sin stad, Solo. Gibran Rakabuming fokuserade själv på att hantera cateringbranschen som han namngav Chili Pari.

Som ung var han ganska framgångsrik med att driva denna cateringverksamhet. Även om han startade en ny cateringverksamhet 2010, kunde han det första året vinna vinster.

Vad är då tipsna för framgång för att hantera den kulinariska verksamheten för president Jokowis äldsta son? Kolla in recensionen nedan.

1. Gibran Catering Business är obegränsat av begränsat kapital

Catering-affärsresan som hanterades av Gibran Rakabuming var inte så smidig som vi hade föreställt oss. Trots att han var en officiell son, började han från början. För att driva eller starta ett nytt företag behöver han också ett lån. Även om ett barn är en viktig person får han inte nödvändigtvis omedelbart ett lån från banken.

I själva verket fick inte Gibran Rakabuming sällan ett avslag från banken. Kort sagt, till slut fick han pengar från banken även om beloppet var mycket långt ifrån vad han förväntade sig.

Men även med ett sådant begränsat kapital är Gibran Rakabuming fortfarande fast besluten att etablera en cateringverksamhet. Han vill inte bara på grund av begränsat kapital för att göra sina affärsidéer "fängslade" utan att kunna realisera.

En annan artikel:  Tips om entreprenörsframgång a la President Jokowi

2. Gör alltid nya innovationer

Även om barnen till en hög tjänsteman är cateringverksamheten som förvaltas av Gibran också full av utmaningar. Antalet cateringföretag i Solo som gör konkurrensen allt hårdare kräver att Gibran alltid agerar snabbt och korrekt. För att besvara utmaningen att fortsätta kunna konkurrera med liknande företag i Solo, innoverar Gibran alltid och genombrott i sin cateringverksamhet.

Innovativa menyer med bibehållen smak och egenskaper hos Solo är den viktigaste säljkraften i Gibran's catering. Konceptet med den typiska presentationen av Solo "flygande tefat" i en händelse behölls fortfarande av Gibran Rakabuming. För enligt honom är begreppet buffé eller buffésystem mindre attraktivt för lokala konsumenter.

3. Hastighetshantering av Catering-affärspresentation

Cateringtjänster som ofta används i Solo använder fortfarande metoden "flygande tefat", inte med buffé eller stående partysystem. I detta flygande tefatkoncept sitter gästerna bara tyst i gäststolen och sedan ges maten som serveras direkt av matboden. Tja, den viktigaste nyckeln i att presentera med detta flygande tefatkoncept är hastigheten i att tillhandahålla tjänster.

Det verkar som om Gibran förstått mycket väl denna traditionella metod, därför gav han alltid sina anställda de färdigheter och hastighet som kvalificerade sig som en garanti för hyresgästtillfredsställelse. Dessutom samordnar han alltid med evenemangsorganisationskommittén för att omedelbart ge ut erbjudanden som ännu inte har presenterats.

Varför är det, för vanligtvis när någon hyr en catering vid ett evenemang, men det fortfarande finns mat som inte levereras till gästen, blir det en börda för restaurangen och hyresgästen är inte skyldig att betala.

Läs också:  Bob Sadino Dies, detta är hans "Legacy" för World Businessman

4. Främja gemenskapen

I den tidiga utvecklingen av sin catering erkände Gibran alltid att göra direkta kampanjer till samhället. Han skäms inte för att dela ut cateringbroschyrerna han hanterar med allmänheten.

Även på ett konventionellt sätt, men den här metoden var mycket effektiv i Solo-staden. Med en välorganiserad och schemalagd marknadsföring lyftes märket som Gibran bär på snabbt i samhället.

Hittills har catering som förvaltas av Gibran Rakabuming Raka själv kunnat bli partner till ett stort evenemang som ofta hålls i staden Solo. Både nationella och internationella evenemang kan serveras bra av de Chili Pari-catering som den hanterar.

Ett exempel som vi kan vara ett exempel på för att hantera ett företag, även om vi som ett officiellt barn men fortfarande arbetar och försöker utan att alltid behöva lita på hans förälders position. Förhoppningsvis kan det inspirera oss alla.

Relaterade Artiklar